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职场与男同事和谐相处，注意8个要点

1.培养自己的独立性：

如果你能在私人交往中得到男性的关心和爱护，那么在工作中就不可能得到男同事的礼遇。 如果你有能力，男同事就会感到威胁，否则他们会嘲笑你。 ，因此，虽然女性在职场上可以得到男性很多口头上的关心，但到了实际情况时，没有人会真正帮助你，唯一可以依靠的就是你自己。

2、相处中寻求共同点

当男同事面对职业女性时，往往会不知所措，因为面对的女性既是同事，又是女性。 这种情况下，你尽量消除他们的心态，努力建立共同点，产生共鸣，相处融洽。 这变得很容易。 想要达到这个目的，首先要了解这个人的喜好，然后才能对症下药。

职场与男同事和谐相处，注意8个要点

3、不要伤害男同事的自尊

男人的自尊心其实很脆弱。 当女人威胁到她们的存在时，她们就会产生反击的心态。 因此，想要在男性主导的职场立足，就必须懂得在适当的时候维护自己的自尊。 ，并赞扬他们一两句话，但记住这种赞扬必须有分寸，否则别人可能会误会你对他们感兴趣，这会让你感到尴尬。

4.征求男同事的意见

征求男同事的意见也是一种欣赏的形式，因为这表明你很重视他的意见和经历，让他意识到自己存在的重要性。

5.积极沟通感受

白领女性也可以主动请男同事或主管喝茶，交换意见，但要具体，避免闲聊，以达到彼此沟通的目的。

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6.不要让人生气

白领女性一定要注意。 无论工作多忙，说话时也要注意自己的态度，以免让同事产生敌意或误认为女性很麻烦。

7.降低说话的音调

很多男同事对女性说话时的尖锐声音和风骚行为感到反感。 因此，白领女性应该经常检查自己是否有这样的缺点，并努力“有则改之，无则鼓励”。

8.对男同事多一些关心和理解

因为一个人工作非常努力，并且对他的工作思考得很深。 如果他没有达到理想的目标，比如当他看到自己可以签订正式合同但谈判失败时，他常常会感到沮丧和恼火，并且常常会发泄自己的沮丧和烦恼。 ，以达到心理平衡。 这个时候你一定要表达你的理解和关心，这样才能改善和完善你和男同事的人际关系。

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